山東省神力索具有限公司は、11月21日にISO9001品質マネジメントシステム、ISO14001環境マネジメントシステム、およびISO45001労働安全衛生マネジメントシステム（以下、「三規格システム」と呼ぶ）のサーベイランス監査に無事合格し、標準化された管理、標準化された運営、持続可能な開発の面で、業界における同社の継続的なリーディングポジションを確立しました。
11月19日から21日にかけて、中国品質認証センターの専門家チーム4名（チームリーダー：呂静）が、同社の三規格システム運用に関する3日間の包括的なサーベイランス監査を実施しました。専門家チームは、文書レビュー、現場検査、インタビューなど、さまざまな方法を通じて、同社のシステム運用の有効性と継続的な改善の成果を高く評価しました。監査の結果、同社は製品の研究開発、製造、アフターサービスに至る全プロセスにおける品質管理、グリーン生産や省エネ・排出削減などの環境責任の履行、従業員の健康保護と安全リスクの予防と管理に関して、三規格システムの関連基準を厳格に遵守していることが示されました。
閉会会議で、杜大平会長兼総経理は、三規格システムに関する新たな要件と取り組みを提示しました。彼は、「システムは負担である」や「コンプライアンスは余分なコストである」という誤った考えを完全に捨て去り、「品質は生命線、環境は責任線、安全は底線」という経営理念を確立する必要性を強調しました。彼は、内部監査と経営レビューを継続的に強化し、既存の問題を積極的に特定して是正し、システム運用の困難とボトルネックを経営改善のハイライトと成長点に変えることの重要性を強調しました。三規格システムは、企業の標準化された運営のための基本的な保証であるだけでなく、高品質な開発を促進し、社会的責任を果たし、中核的な競争力を高めるための重要なサポートでもあります。ますます激化する市場競争と、ますます厳格化する規制要件に直面し、同社は、三規格システムを「コンプライアンス遵守」から「優れた運営」へと包括的にアップグレードするために、より高い基準とより実用的な措置を用いる必要があります。
長年にわたり、山東省神力索具有限公司は、システム構築を中核的な競争力の重要な要素と見なし、基準を指針とし、品質を基盤としてきました。管理プロセスの継続的な最適化、リスク管理の強化、従業員の質の向上を通じて、同社は事業運営と社会的責任の協調的な発展を達成しました。今回のサーベイランス監査の成功は、同社の管理レベルのさらなる認識であると同時に、継続的な改善のための新たな推進力となります。
今後、神力索具は、今回の監査を機に、三規格システムの実施をさらに深化させ、管理の標準化と洗練を継続的に推進し、より厳しい要件、より高品質な製品、そしてより責任ある姿勢で、顧客のためにさらに大きな価値を創造し、業界の良い模範を示し、揺るぎなく高品質な開発の道を歩んでいきます！
